解聘违约金怎么计算？

解聘违约金怎么计算？

答： 用人单位依据《劳动合同法》四十一条第一款进行经济性裁员的，需要支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

违约金要开票吗？麻烦解答一下

答： 你好，这个是不需要开具发票的

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师请问违约金怎么算？比如649689.07元违约金按千分之3每天，180天，这样算违约金应该怎么算？

答： 你好 这个违约金是这样计算的 649689.07*0.3%*180=350832