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邹老师

职称： 注册税务师+中级会计师

2019-02-11 17:02

你好，工资与提成合计作为社保的缴纳基数

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相关问题讨论
你好，工资与提成合计作为社保的缴纳基数
2019-02-11 17:02:32
是实发工资为基数缴纳
2018-01-18 13:49:37
社保基数是根据员工的实际工资来计算的，基数改变，各项的算法设置好了公式，基数填进去，每项保险扣除数就自动算出来了。
2018-11-27 13:43:48
不是这样的，目前的政策社保基数是去年的工资为基数的，所以，不存在每月调整社保基数问题，也不用去迎合这个基数来发工资
2018-11-27 13:53:27
以下25项工资福利不是社保的基数（不管在工资里核算还是福利费里核算，不管缴不缴个税，都不算社保的基数） 1.探亲路费 2.冬季取暖补贴 3.防暑降温费 4.独生子女补贴 5.工作服洗补费 6.托儿补助 7.独生子女费 8.职工死亡丧葬费及抚恤费 9.职工生活困难补助 10.劳动保护的各种支出 11.离休、退休、退职人员待遇的各项支出 12.出差补助 13.误餐补助 14.解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费以及一次性支付给职工的经济补偿金 15.劳务派遣单位收取用工单位支付的人员工资以外的手续费和管理费 16.参加企业劳动的在校学生的补贴 17.单位缴纳的各项社会保险、住房公积金 18.国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖 19.支付的合理化建议和技术改进奖 20.运动员取得在重大体育比赛中的重奖 21.调动工作的旅费和安家费中净结余的现金 22.献血员营养补助 23.职工的股息分红、债券利息（不属于工资福利） 24.支付给从保安公司招用的人员的补贴 25.直接支付给劳务派遣公司的费用
2023-02-14 09:52:54
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