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金子老师

职称： 中级会计师,注册税务师

2019-03-01 13:45

您好，学员，算应收项目。具体分析如下， 
对于公司员工提前预支工资，其入账主要有以下两点： 
1、职工在职，这属于借款的性质，只不过借款金额不大于应付工资额，用借条，计入“其他应收款”科目，实际发工资时收回。 
2、职工离职，由于工资发放时间未到，该职工属于提前支取性质，用支款单，由会计签署，计入“应付工资（或应付职工薪酬）”科目，实际发工资时不再列名。

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您好，学员，算应收项目。具体分析如下， 对于公司员工提前预支工资，其入账主要有以下两点： 1、职工在职，这属于借款的性质，只不过借款金额不大于应付工资额，用借条，计入“其他应收款”科目，实际发工资时收回。 2、职工离职，由于工资发放时间未到，该职工属于提前支取性质，用支款单，由会计签署，计入“应付工资（或应付职工薪酬）”科目，实际发工资时不再列名。
2019-03-01 13:45:05
你好，预支工资可以先记在其他应收款里，到正式发放工资时再进行冲抵，一般不算开支，更不是股东分红，谢谢！
2019-03-01 13:49:59
你好，借其他应收款贷银行存款。
2021-11-17 16:01:13
借：应付职工薪酬 贷：库存现金、银行存款 发放的时候扣减该员工借支的就好了
2018-11-19 09:58:51
你好 借其他应收款 贷银行 
2021-09-24 12:29:35
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