入职时间是2019年1月1日，2月份发放1-2月的工资，那么现在3月份报税，报2月份的，涉及到受雇日期，填1月份入职是不是可以抵扣1万元的起征点？这样做对吗？如果按照2月份儿实际发放的来，那么系统里默认也是扣除1万元，只能把受雇日期改了才能按工资系统里抵扣5000.，那么这样对职工来说，受雇日期不准确，后期有没有什么影响，相当于个人肯定是多缴纳税款了

入职时间是2019年1月1日，2月份发放1-2月的工资，那么现在3月份报税，报2月份的，涉及到受雇日期，填1月份入职是不是可以抵扣1万元的起征点？这样做对吗？如果按照2月份儿实际发放的来，那么系统里默认也是扣除1万元，只能把受雇日期改了才能按工资系统里抵扣5000.，那么这样对职工来说，受雇日期不准确，后期有没有什么影响，相当于个人肯定是多缴纳税款了

答： 你的理解是对的，受雇日期不准确，影响后期的抵扣金额

你好，离职后员工的提成如何缴纳个税，有抵扣5000起征点吗

答： 你好，可以的，只要下家公司还没有接受他这个个税专项扣除

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

工资未到缴纳个税起征点，需要填写专项附加扣除信息吗？

答： 未达到起征点的，可以不填专项信息表