公司发工资老是没发齐,只发部分人的工资,有些人的工资没发,可能晚一两个月再发。 那么在“自然人税收系统”申报工资的时候,以及会计账之间要如何调控?之前公司兼职的财务经理说,申报的时候 就照常申报,不用改,当做全部人的工资都发齐了去申报。 到时公司有钱 再把没发的人的工资补发就行了。 那这个“申报”与“做的账”要如何平衡?
ok棒
于2019-03-11 14:12 发布 3048次浏览
- 送心意
朴老师
职称: 会计师
2019-03-11 14:20
不管晚几个月你该申报就申报,该几月份的工资就那个月的次月申报,在所属期内申报就可以了
相关问题讨论
不管晚几个月你该申报就申报,该几月份的工资就那个月的次月申报,在所属期内申报就可以了
2019-03-11 14:20:47
同学您好,没发就是零申报的
2022-04-03 23:02:06
现在是六月申报的,是五月所属期的税款
2020-06-09 14:58:36
是可以分开你 申报工资薪金下面有一个年终一次性奖金
2019-01-13 16:48:04
你计提的工资是对的,还是发放的是对的
2022-02-10 12:13:25
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2019-03-11 14:23
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