这个月是用现金发工资的，，然后应发工资扣了社保之类的实发工资不是整数，有小数点，但是用现金发的工资我是发整数的额，这样的话与表上的会有几块钱的出入，这样的情况我直接按照表上的工资金额申报呢，还是把那小数点的钱调整到税前，

这个月是用现金发工资的，，然后应发工资扣了社保之类的实发工资不是整数，有小数点，但是用现金发的工资我是发整数的额，这样的话与表上的会有几块钱的出入，这样的情况我直接按照表上的工资金额申报呢，还是把那小数点的钱调整到税前，

答： 你申报就按工资金额申报

公司发工资是以现金发放的，但是每月的工资扣除社保后，都是有小数点的，现金发放的话。这个小数点没办法发放。这个怎么解决啊

答： 您好，小数点通过营业外支出或者营业外收入调整

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师，我想问一下，就是申报残保金是按全年工资的基数申报，工资数是含社保的应发工资数还是不含社保的实发工资数？

答： 是的，申报残保金是按全年工资的基数来申报的，它是不含社保的实发工资数。因为申报残保金要求每月收入低于指定标准，而残保金标准和职工的社会保险缴纳水平有关，所以残保金申报就是按实发工资数来算的。