送心意

沈家本老师

职称注册会计师,税务师,律师

2019-03-16 15:23

您好,员工钱多了,过社保最低额了,基数就上去了。公司会多缴社保,个人部分也会多交社保,这两部分是同一个基数(即应发工资)乘比例算的。

Zmj 追问

2019-03-16 15:44

个人部分不是以上年平均工资为基数吗,公司统筹部分是以上月工资数吗

沈家本老师 解答

2019-03-16 22:24

您好,您的理解不对,都是以上年平均工资为基数的。然后大部分地区按如下比例: 
养老保险费:单位缴纳19%,个人缴纳8%。 
失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。 
医疗保险费:单位缴纳8%,个人缴纳2%。 
工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。 
生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。

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按照你们在社保局备案的工资基数申报
2021-12-10 10:35:53
您好 社保缴纳基数是按当月应发工资缴纳 有的地区可以按最低社保基数缴纳 具体看当地社保要求
2019-01-23 10:42:25
您好,有风险的,但是绝大多数企业都扛风险
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其实这个一直没有变了。都是应发工资。
2018-11-22 15:00:36
如果按照实际工资缴纳社保,社保计算基数就是应发工资金额
2017-03-21 12:36:47
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