答疑郭老师
职称： 初级会计师
2019-03-28 09:56
通知员工：公司需要正式通知员工工资调整的决定，并说明调整的理由。 协商一致：公司应与员工进行协商，取得员工的同意。如果员工不同意，公司需要提供合理的解释，并在法律允许的范围内进行调整。 签订变更协议：双方协商一致后，可以签订书面的工资调整协议，明确新的工资标准及生效日期。 答
你好，利率互换是指两笔货币相同、债务额相同(本金相同)、期限相同的资金，作固定利率与浮动利率的调换。 答
法人和员工借款年底必须清零 答
可以 可以开发票 按市场价格 答
同学你好 这个没有哦 答
自己垫了一万支付材料款 这个账怎么做呢？这样做是对的吗？他是自己的银行卡刷的没有进公账，做凭证的时候就把他记现金了
答： 个人垫付的记其他应付款就可以，这个单位需要还钱的
A银行卡转帐到B银行卡做的记帐凭证是付款凭证吗？还有现金存入银行卡做的记帐凭证是付款凭证吗？
答： 你好，第一个是银行付款凭证，第二个是现金付款凭证
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？
答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一
公司有一个职工，工资比较高，主管为了少交税，把他的工资工资分成了两个人，a和b的，一般以现金支付，写个收据就行了，做凭证的时候把收据贴在后面就行了，但这次他要求一半工资直接汇入a银行卡，然后另外一半b的工资，我把现金再汇入a的银行卡，请问，这样的话，我还需要叫那个员工，再写张收据吗，就说现金已领，如果不写的话，做凭证的话，后面我不知道b的工资怎么贴回单
答： 你好，B的工资为什么也汇入A的银行卡？
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