扣除社保后的年薪是15万,现在有两个方案:方案一:按月平均分配;方案二:按月+一次性年终奖金,这两个方案哪个节税?如果用第二个方案,按月和一次性奖金的金额分别是多少最优?
angel
于2019-04-05 16:59 发布 1426次浏览
- 送心意
武老师
职称: 注册会计师
2019-04-05 17:09
同学,你的做法就是第二种税法才认可,你第一种税法是不认可的
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同学,你的做法就是第二种税法才认可,你第一种税法是不认可的
2019-04-05 17:09:45
年终奖做144000,144000*10%-210=14190
剩下的做工资(500000-144000-60000-7600*12)*25%-31920=17960
2021-05-12 18:34:51
社保通常根据上年工资奖金总额计算出一个相对固定数值,一年不变。
2019-10-08 09:26:45
发放时借应付职工薪酬 10 万 贷其他应收款或其他应付款-职工社保1 贷其他应收款1 贷银行存款8万
2020-02-28 16:47:03
1.计提奖金
借:××费用(管理/销售等) 20000
贷:应付职工薪酬——奖金 20000
发放奖金的时候
借:应付职工薪酬—奖金 5000
贷:银行存款 5000
发放工资时
借:应付职工薪酬——奖金 15000
贷:其他应收款——社保(个人部分) 5000
银行存款10000
2019-10-12 10:42:33
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angel 追问
2019-04-05 17:13
武老师 解答
2019-04-05 18:20