网上找的图,填写出差补助金额后,报销差旅费的金额估计要大于实际粘贴的票据金额。那么财务人员是将报销款全部支付,还是只支付票据上的金额,然后把“出差补助”归到员工工资里呢?
小草
于2019-05-05 17:55 发布 710次浏览

- 送心意
陈诗晗老师
职称: 注册会计师,高级会计师
2019-05-05 18:09
同学。不包含出差补助的部分,是按实际支付,就算票据金额大于其报销金额,也是按实际 支付。
实际金额+补助,一起支付。
相关问题讨论

您好,这种情况下可以通知该员工,让他重新填报销单,填写正确的金额
2019-09-06 15:39:30

同学。不包含出差补助的部分,是按实际支付,就算票据金额大于其报销金额,也是按实际 支付。
实际金额+补助,一起支付。
2019-05-05 18:09:56

你好,根据公司财务审批流程,如果审批人是老板他自己签字,财务入账审核
2020-06-24 20:45:52

你好,如果是一般纳税人,取得的这样的机票可以抵扣的进项税额=1650/1.09*9%
2019-12-14 10:46:25

这个需要有出差车票和出差住宿,还是出差哪里,为那个客户服务这个都需要写清楚,出差几天
2019-07-19 12:03:25
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小草 追问
2019-05-05 18:22
陈诗晗老师 解答
2019-05-05 18:34