
假定B公司2018年5月实际生产乙产品10000件,实际耗用总工时25000小时,实际应付直接人工工资550000元。月标准总工时21000小时,月标准总工资420000元,单位产品工时用量标准2小时/件。要求:(1)计算乙产品标准工资率和直接人工标准成本。(2)计算乙产品直接人工成本差异、直接人工工资率差异和直接人工效率差异。这道题的直接人工效率差异里的标准工时为什么不直接用21000小时,而是用2*10000=20000小时呢
答: 你好,单位产品工时×数量才是真正的标准工时
某企业本月生产产品400件,实际使用工时890小时,支付工资4539元;直接人工的标准成本是10元/件,即每件产品标准工时为2小时,标准工资率为5元/小时。
答: 同学你好 你的问题是什么
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
A产品工资率标准为10.8元/小时,工时标准为1.5小时/件,工资标准为16.2元/件。假定企业本月实际生产A产品8000件,用工10000小时,实际应付直接人工工资110000元。要求:计算直接人工的总成本差异、效率差异、工资率差异。
答: 1、直接人工成本差异=110000-8000*16.2=-19600元 2、直接人工效率差异=标准工资分配率*(实际人工工时-实际产量下标准人工工时)=10.8*(10000-8000*1.5)=-21600元 3、直接人工工资率差异=实际人工工时*(实际工资分配率-标准工资分配率)=10000*(110000/10000-10.8)=2000

