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Zeng
于2019-05-31 15:04 发布 1153次浏览
辜老师
职称: 注册会计师,中级会计师
2019-05-31 15:05
生育津贴不用缴税的,如果你休假期间没有发放工资,就要全部给员工
Zeng 追问
2019-05-31 15:06
有发放的呢,
辜老师 解答
2019-05-31 15:15
有发放的话,如果发放的工资高于津贴,这个津贴就归公司,如果发放的工资低于津贴,这个津贴减工资的差额部分发放给员工
2019-05-31 15:19
喔喔,那老师清楚,那我应该按几个月的标准来呢,顺产的,3个月吗,应该按哪三个月,一定要算得很准确吗
2019-05-31 15:23
你看他产假是几个月就是按几个月来算的
2019-05-31 16:52
那产假是按生的下一个月开始算吗
2019-05-31 17:41
按生的那个月开始计算
2019-06-01 09:53
我以为是从分娩那天开始算?如果不这么算,我的意思是如果不扣掉98天发给职工的话,把收到的全部生育津贴发放,这样子会不会有什么影响?
2019-06-01 10:29
影响也不大,可以这样处理
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辜老师 | 官方答疑老师
职称:注册会计师,中级会计师
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