1、计提工资、社保 2、缴纳社保 3、发放工资 怎 问
1.计提工资 借:管理费用(或其他成本费用科目),贷:应付职工薪酬-工资 2.发放工资 借:应付职工薪酬-工资,贷:银行存款 应交税费-个人所得税 其他应付款-个人负担社保公积金, 3计提公司负担社保,借:管理费用(或其他成本费用科目),贷:应付职工薪酬-社保 4.支付社保 借:应付职工薪酬-社保,其他应付款-个人负担社保公积金,贷:银行存款 5.缴纳个税 借:应交税费-个人所得税,贷:银行存款好 答
失业保险比例下调。导致前期几个月份产生多缴,后 问
做红字,负数就可以。 借:管理费用-劳动保险费(企业部分) 借:其他应收款-社保个人(个人部分) 贷:其他应付款-社保基金 答
老师 ,个体工商户上个季度是核定,这个季度改查账,那 问
你好,季度填写查账后的发生数据 答
2024年支付的设备款,2024年没有收入,2025年才可以 问
借:固定资产 增值税-进项 贷:应付账款 答
收到稳岗返还怎么做会计分录 问
稳岗补贴: 借银行存款 贷营业外收入-政府补助 答
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请问 残保金申报表 的职工工资和人数 是填上年的还是填本期的 新公司 上年为0
答: 学员您好:根据规定,残疾人保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均 之积计算缴纳。新办企业(不包括变更企业名称)新办当年不需要缴交残保金,次年根据新办企业新办当年未达安排残疾人的比例及相关公式计算缴交残保金。 提醒:实务中很多新办企业当年也有残保金申,建议联系专管员取消这个表或者是零申报。 注:根据财税[2017]18号规定,自工商注册登记之日起3年内,在职职工总数30人(含)以下小微企业,免征残疾人就业保障金,工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业,可在剩余时期内按规定免征残疾人就业保障金。
残保金申报表中在职职工工资总额怎么计算呢
答: 你好,在职职工工资总额就是你们上年的工资总额+奖金。
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
申报残保时上年在职职工工资总额和报表实际工资不一致可以吗?免残保零申报有关系
答: 您好同学 是可以不一样的,这个一般都少报一些。
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黑色曼陀罗 追问
2019-06-03 10:00
meizi老师 解答
2019-06-03 10:05
黑色曼陀罗 追问
2019-06-03 10:09
meizi老师 解答
2019-06-03 10:18