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maize老师

职称： 初级会计师,中级会计师

2019-06-05 13:03

需要计提，借管理费用 贷应付职工薪酬

择善而从 追问

2019-06-05 13:10

必须计提吗，每个月都计提还是用完再计提

择善而从 追问

2019-06-05 13:10

比例是不超过总薪金的百分之14部分不调增是吗？

择善而从 追问

2019-06-05 13:11

以前没计提过的就不管了？

maize老师 解答

2019-06-05 13:14

需要计提，职工薪酬准则要求是计提，要不应付职工薪酬这个科目没有意义了

择善而从 追问

2019-06-05 14:34

餐费列入福利费应当没问题吧

maize老师 解答

2019-06-05 14:43

要是聚餐是做福利费，

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相关问题讨论
需要计提，借管理费用 贷应付职工薪酬
2019-06-05 13:03:28
你好，是可以的，直接计入福利费。
2019-03-07 09:06:47
1·、是的 2、是的 如果您对我的解答满意，请您及时给予好评，谢谢！！如果还有疑问，欢迎您继续提问。
2018-06-05 10:32:06
你好，个人建议是先计提，然后做支付分录
2019-02-26 10:41:52
你好，是需要先计提，然后支付的
2018-06-23 11:20:38
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