老师,劳务派遣公司,小规模,做凭证确认收入时,我是按 问
对的是的,这里不一致 答
我公司是服务公司 收到的服务费计入业务成本 需 问
同学你好 不需要的 答
经营性培训业务,预收3年的培训费用,合同约定分期开 问
可以分期开票确认收入。 答
筹建期买的员工工作服一万多,老板打钱进来了,筹建 问
你好,这个工作服你可以进入费用里面 答
老板又成立了一家公司B,原来A公司的财务负责人和 问
可以的,在2家公司都发工资就行 答

老师缴纳公积金的比例是多少
答: 按照职工去年收入的12%来确定
公积金个人缴纳比例和单位缴纳比例是多少啊
答: 您好,缴存比例是公司自己定的,缴存公积金要确定两个数据,一是缴存基数(一般指基本工资),二是缴存比例(一个百分比,最高12%,最低一般是5%,以1%为单位来累进); 缴存比例分单位比例和个人比例,公司的比例是全单位统一的,个人比例一般与公司的比例相同,但也可以个别人申请调高些,但不能低于公司的比例数; 比如你的基本工资(缴存基数)为2000,公司及个人的缴存比例都是10%,不考虑社保个税什么的话,那每个月,你领到手的工资就只有1800,有10%是在发工资前缴存到了你的公积金帐户里,而同时你的单位也要缴存200元到你的公积金帐户,所以你实际上的收入是2200,但可以自由支配的钱就只有1800,公积金里的400元要因为买楼或租房等原因才能申请出来用。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
同一个公司的员工可以缴不同比例缴纳公积金吗
答: 你好,没问题,不能按照不同的比例来缴纳。


静静 追问
2019-06-21 14:46
郭老师 解答
2019-06-21 14:49
静静 追问
2019-06-21 14:59
郭老师 解答
2019-06-21 15:03