你好，老师，我公司只承担帮员工代缴社保，但是钱的员工个人承担。支付社保时，借：其他应收款—社保2000 贷：银行存款—2000 我公司不计提工资，直接发放工资。发放工资时，借：销售费用—工资5000 销售费用—社保2000 贷：其他应收款2000 银行存款2000.是这样不，也就是说社保也是计入期间费用的。是这样理解吧

你好，老师，我公司只承担帮员工代缴社保，但是钱的员工个人承担。支付社保时，借：其他应收款—社保2000 贷：银行存款—2000 我公司不计提工资，直接发放工资。发放工资时，借：销售费用—工资5000 销售费用—社保2000 贷：其他应收款2000 银行存款2000.是这样不，也就是说社保也是计入期间费用的。是这样理解吧

答： 你好，个人承担的部分计入其他应收款，公司承担部分计入费用

老师，企业给员工代扣代缴的个税社保公积金在计提的时候要不要计入期间费用？挂科目是计入其他应收款还是其他应付款？计提和缴纳的完整分录是怎么的？

答： 需要计提的 先发工资，会交社保用其他应付款，反之其他应收 参考

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

员工产假，没有给她计提工资，但是仍然交着社保。公司承担部分进公司费用，个人承担部分让她打款给公司。这种方式是否妥当？个人部分冲的其他应收款—代垫员工社保

答： 您好，个人承担部分可以让他打款给公司的，也可以暂不让员工打款，等到后期社保局发放津贴的时候扣除这部分 余下的打给员工，或者等到后期社保局发放津贴的时候在还给员工就可以了。