老师 营业账簿印花税是怎么申报的?多久申报一次 问
若没有核定按期申报,有实际收到实收资本或资本公积,就要申报了,按次申报 答
老师好,请问小规模纳税人口腔诊所,一般利润率是多 问
同学,你好 一般利润率在10%-20% 毛利率在20%-40% 企业所得税税负率在2.3%-3%左右 答
你好,a公司属于制造业一般纳税人,关于固定资产净残 问
A 公司作为制造业一般纳税人,固定资产净残值率没有强制规定必须为 5%,可以是 4.01% 或其他合理比例。《企业会计准则》和《企业所得税法实施条例》都规定,企业应根据固定资产的性质和使用情况合理确定预计净残值,一经确定,不得随意变更。 答
老师你好,我们是建筑行业,然后房建安装的空调材料 问
原材料-具体 原材料名称 答
老师,给客户送样,当时说借:销售费用,贷:主营业务收入, 问
不管是自产自销的还是外购在销售的,在做题的时候都是借销售费用, 贷库存商品, 应交税费,应交增值税销项 实际作账中你可以借销售费用, 贷主营业务收入 应交税费,应交增值税销项, 然后借主营业务成本 贷库存商品 为了增值税和所得税销售额一致 ,因为他在会计上不符合确认收入的 答
老师,工资基本户当月第一次发放工资5000第二次10000,社保基数按5000交可以不?10000作为福利发放
答: 您好 10000是福利费的话 所得税汇算清缴的时候超过工资总额的14%不许扣除
社保的缴费基数到底是以基本工资发放还是以基本工资+福利+补贴+奖金合计金额发放的?
答: 你好 依据国家统计局有关文件规定,下列项目作为工资总额统计,在计算缴费基数时作为依据: 1.计时工资,指按计时工资标准和工作时间支付给劳动者个人的劳动报酬。 2.计件工资,指按计件单价支付的劳动报酬。 3.奖金,指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬等。 4.津贴和补贴,指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的各种津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响而支付给职工的物价补贴。 5.加班加点工资,指对法定节假日和休假日工作的职工以及在正常工作日以外延长工作时间的职工按规定支付的工资。 6.特殊情况下支付的工资,指根据国家法律、法规和政策规定,对劳动者因病、婚、丧、产假、工伤及定期休假等原因职工的工资及附加工资,保留工资等。 7.其他工资,如附加工资、保留工资以及调整工资补发的上年工资等。 8.特殊项目构成的工资,包括《关于规范社会保险费缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函[2006]60号)规定的应计入工资总额的项目 社保的缴费基数是基本工资+福利+补贴+奖金合计金额发放的
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
不交社保的人员,阿能在基本户上发放工资的
答: 那需要看你们那边社保管理力度,查的严话,后续需要补社保这个,不严那没有啥,
Freedom 追问
2019-07-10 11:58
bamboo老师 解答
2019-07-10 11:59