请问老师，如果公司员工每月工资标准为7500元，当月扣个人社保费用293.54元，实际工作天数为8天。他的工资怎么算呢？

李小妹 追问

2019-07-23 21:32

6月份30天

李小妹 追问

2019-07-23 21:34

6月13日辞职

暖暖老师 解答

2019-07-23 21:34

那就是，7500/30*8实际的工资

李小妹 追问

2019-07-23 21:35

不应该是7500/21.75*8-293.54吗？

暖暖老师 解答

2019-07-23 21:42

你们是30天的满勤的

李小妹 追问

2019-07-23 22:06

劳动法中有明确规定：是月工资标准/21.75*实际天数

李小妹 追问

2019-07-23 22:07

但是这个月工资标准是7500还是7500-293.54呢？

暖暖老师 解答

2019-07-24 06:14

需要扣除社保的肯定

暖暖老师 解答

2019-07-24 06:14

那你们多出来的算是加班

李小妹 追问

2019-07-24 20:49

没有加班啊，6月总共30天，6月13日离职，上了8天班，休息5天。实际上班天数就是8天啊。我是除的一年的月平均天数21.75。这也是劳动法中规定的嘛

李小妹 追问

2019-07-24 20:58

觉得工资标准应该是没有扣除社保的部分。因为在申报个人所得税时是以工资标准为基数的，然后扣除综合申报（即社保个人部分）再扣除其他，最终的金额计算缴纳个人所得税。如果工资标准是扣除了社保之后的话，就扣除了两次。请问老师，这样理解对吗？