7月有预提的社保数8502.74,转7月社保,借:管理费用,职工福利费,社会保险费-8502.74,借:应付职工薪酬,社会保险费8502.74,这样转可以吗
幼稚鬼ᝰ
于2019-07-30 11:41 发布 915次浏览
- 送心意
玲老师
职称: 会计师
2019-07-30 11:43
正确分录
1、计提工资、社保和公积金时:
借:各种费用一工资
一社保( 公司负担)
一公积金(公司负担)
贷:应付职工薪酬一工资
一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
2、支付员工工资:
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款,
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金( 个人负担)
应交税费一应交个人所得税
3、支付社保、公积金及个税:
借:应付职工薪酬一社保(公司负担)
一公积金(公司负担)
其他应付款一社保 (个人负担)
一公积金(个人负担)
应交税费一应交个人所得税
贷:银行存款
相关问题讨论
应该记入,管理费用-福利费
2019-06-06 09:35:52
您好,您这样改也是可以的
2020-07-08 17:07:51
你好
要分开,列入管理费用福利费科目
2020-01-15 11:59:48
我是公司是船舶加工制作劳务的
2017-09-07 17:35:10
您好,分录二是正确的
2024-03-07 13:15:05
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