员工产假期间工资是照常发的，并且总金额比生育津贴要高，所以生育津贴后不再发放了，这一部分生育津贴怎么入账？

员工产假期间工资是照常发的，并且总金额比生育津贴要高，所以生育津贴后不再发放了，这一部分生育津贴怎么入账？

答： 你好，冲减你的计入工资成本费用，做费用冲回分录

你好，请问公司公账发放工资的总金额是按照什么标准来算金额的？

答： 你好，按照员工实际收到的金额，就是银行付出去的金额，比如员工应发工资5000，扣个税社保1000，实际发放到手4000，就是银行付出4000

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

发放工资的金额有限制吗，需要提供工资表及考勤表吧？

答： 你好！工资没有限制，但是要按工资表来申报