工地上的工人,变动性大,人员流动大,可能上一两个月就走了,这种没签合同的,没买社保的,工资怎么办?能税前扣除吗?扣除了有风险吗?风险是什么?
专一的小伙
于2019-10-02 00:25 发布 937次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
2019-10-02 03:33
你做了工资吗
如果做一个月的话做了工资没发缴社保了
连续好几个月税务局要求严格的会让你们补交,
相关问题讨论
您好!按规定是可以扣除。您应该补的是社保。
2016-08-01 13:58:28
同学你好
可以的,合理的工资薪金都是可以据实扣除的
2022-03-28 23:52:58
你做了工资吗
如果做一个月的话做了工资没发缴社保了
连续好几个月税务局要求严格的会让你们补交,
2019-10-02 03:33:44
你好,劳动合同签的税前工资是2100,是没有扣除社保个人承担部分的
2019-12-26 10:13:22
劳务员工是需要开劳务费发票才可以的。
2022-03-02 11:29:35
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专一的小伙 追问
2019-10-02 10:40
郭老师 解答
2019-10-02 10:54