老师，课件上说这道题的D选项，说的是甲公司不能提出解除劳动合同吗？所以D 选项错误，那C选项也是甲公司提出的解除劳动合同呀，那这两个有什么区别吗，为什么C对D不对

老师，课件上说这道题的D选项，说的是甲公司不能提出解除劳动合同吗？所以D 选项错误，那C选项也是甲公司提出的解除劳动合同呀，那这两个有什么区别吗，为什么C对D不对

答： 您好，D选项应该支付的是赔偿金，而非补偿金；

这个选项，非本人意愿解除劳动合同对公司有什么影响吗？

答： 你好，没有太大影响，这种情况可以领取失业金。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师，第五题选项题中，选项D为什么错误，这改变用途致使危险增加不是可以解除合同吗?

答： 无D： 《保险法》规定，保险人在以下五种情况下有解除保险合同的权利。一是投保人故意隐瞒事实，不履行如实告知义务的，或者因过失未履行如实告知义务，足以影响保险人决定是否同意承保或提高保险费率的，保险人有权解除保险合同。二是被保险人或受益人在未发生保险事故的情况下，谎称发生了保险事故，向保险人提出赔偿或者给付保险金的请求的，保险人有权解除保险合同，并不退还保险费。三是投保人、被保险人未按约定履行其对保险标的安全应尽的责任的，保险人有权要求增加保险费或者解除合同。四是在合同有效期内，保险标的危险程度增加的，被保险人按照合同约定应当及时通知保险人，保险人有权要求增加保险费或者解除合同。五是投保人申报的被保险人年龄不真实，并且其真实年龄不符合合同约定的年龄限制的。保险人可以解除合同，并在扣除手续费后，向投保人退还保险费。但是自合同成立之日起逾二年的除外。从以上五种保险人有权解除合同的情况可以看出，投保人在签订保险合同后，必须尽到应有的义务，否则将会由于保险人解除保险合同而受到损失。