送心意

江老师

职称高级会计师,中级会计师

2019-10-15 10:28

你说的两种操作方式都是可以的。但最好的方式是本月的工资扣本月的社保,如发放9月期间的工资,就扣扣9月期间的社保的数据

价值观 追问

2019-10-15 10:33

选本月工资扣本月社保的原因有哪些呢

江老师 解答

2019-10-15 10:35

这样便于操作,对应的关系非常强,都是本月的数据。

价值观 追问

2019-10-15 10:47

老师,大多数财务采用哪种?

江老师 解答

2019-10-15 10:50

大多数财务采用我说的这种情况,就是对应的本月数据。

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相关问题讨论
你说的两种操作方式都是可以的。但最好的方式是本月的工资扣本月的社保,如发放9月期间的工资,就扣扣9月期间的社保的数据
2019-10-15 10:28:55
你好,这个你首先要确定下给这两个员工按照多少缴纳基数缴纳保险,才能计算
2020-06-14 10:36:52
您好,都没有交,怎么可以扣呢,不能扣的
2017-02-16 16:02:04
你2月份申报的是1月份发的公司 1月份发的工资是12月份的 用12月份工资表申报 里面几个人缴纳社保就申报的时候那些人有社保扣除项 没有缴纳社保的就社保扣除栏次填写0
2020-02-20 15:02:52
你好,应发工资是3800。 缴纳工会筹备金按照3800。
2022-03-10 13:06:45
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