但是记账公司就是这样做的账,我也有问记账公司的人,她说是发放工资的社保是上月的,扣社保的这个月是当月的,工资是次月发放的,社保是当月交当月的。
南烟
于2019-11-20 14:24 发布 1338次浏览
- 送心意
玲老师
职称: 会计师
2019-11-20 14:26
你好 第三个分录 ,单位社保要通过应付职工薪酬科目过度一下
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你好 第三个分录 ,单位社保要通过应付职工薪酬科目过度一下
2019-11-20 14:26:07
你好 单纯的挂靠吗 那是违法的
2019-01-25 10:47:57
您工资都没有给他发,怎么扣的社保呢?
2020-01-03 10:45:55
您好,这个当然是可以的哈
2022-04-14 22:09:24
同学你好
1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
2021-04-01 11:33:50
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