人力公司，兼职人员（小时工），用现金支付，是不是可以不用签订劳动合同？临时员工不签劳动合同如何规避劳动纠纷（我指的人力资源公司） 据我了解“人力资源公司”用临时员工好像有6个月试用期？

人力公司，兼职人员（小时工），用现金支付，是不是可以不用签订劳动合同？临时员工不签劳动合同如何规避劳动纠纷（我指的人力资源公司）据我了解“人力资源公司”用临时员工好像有6个月试用期？

答： 你好同学，国家鼓励用工单位签订劳动合同。如果是6个月的试用期，那么你就需要跟对方签订3年以上的合同

老师 、经理从公司支走1笔款，用来支付兼职人员的工资、当时也没有签订劳动合同、导致这位经理一直在账上挂着欠款、怎么清了这笔账

答： 你好 借其他应收款- 经理贷银行存款。 借管理费用-劳务费 贷其他应收款-经理。 你要有劳务费发票给你们 同时记得代扣代缴个税的

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师，请问我公司有一部分兼职人员需要签什么合同，可以不交金不打卡吗

答： 你好，他是怎么兼职形式