我一个朋友是今年六月份毕业的 然后9月份进入啦一个工厂做采购 实习期是三个月 上个月在工作中出现过错误 然后今天他们经理叫他辞职 下周应该是要转正的 这周就要他辞职 这种情况下公司应该给予相关赔偿吗
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于2019-12-02 12:02 发布 651次浏览
- 送心意
暖暖老师
职称: 中级会计师,税务师,审计师
2019-12-02 12:11
你好,出现错误被辞退没补偿
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你好,出现错误被辞退没补偿
2019-12-02 12:11:15
你好 如果是实习期的话 出现了错误 不是很大错误的话;根据工作的年限一年支付一个月的经济补偿。你可以去请求劳动仲裁的 而且也要买社保的 没买社保也要让对方补买
2019-12-02 12:13:23
你好!没有的,没有一年没有带薪年假。除非你们公司给。
2021-04-21 16:54:43
你好!认识的话,你是担心什么呢
2020-06-16 11:04:31
你好,一般是提前1个月告诉领导的
2019-08-13 09:43:02
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2019-12-02 12:12
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2019-12-02 12:17