老师,比如我公司员工每月工资25000元,根据工作内容 问
通知员工:公司需要正式通知员工工资调整的决定,并说明调整的理由。 协商一致:公司应与员工进行协商,取得员工的同意。如果员工不同意,公司需要提供合理的解释,并在法律允许的范围内进行调整。 签订变更协议:双方协商一致后,可以签订书面的工资调整协议,明确新的工资标准及生效日期。 答
老师,什么是利率互换? 问
你好,利率互换是指两笔货币相同、债务额相同(本金相同)、期限相同的资金,作固定利率与浮动利率的调换。 答
老师 请问下法人和员工借款年底必须清零吗 问
法人和员工借款年底必须清零 答
A和B公司的法人都是同一个人,经营不同的产品,因经 问
可以 可以开发票 按市场价格 答
给个人开普票,个人有税吗? 问
同学你好 这个没有哦 答
资产负债表日至财务报告批准报出日之间存货售价发生波动的,如有确凿证据表明其对资产负债表日存货已经存在的情况提供了新的证据,应当作为调整事项进行处理;否则,作为非调整事项处理。老师,这句话我没能理解,能给解释一下吗
答: 资产负债表日是自然年的年末,财务报告批准报出之日一般是指次年上半年的某个日期,这之间就出现了个时间差,那么在这个时间差内,如果有证据证明由于某种原因导致存货跌价,而这个原因是在资产负债表日前引起的,就要对存货做调整后再报出。
资产负债表日至财务报告批准报出日之间存货售价发生波动的,如有确凿证据表明其对资产负债表日存货已经存在的情况提供了新的证据,应当作为调整事项进行处理;否则,作为非调整事项处理。老师,这句话我没能理解,能给解释一下吗
答: 你好,权责发生制你应该了解的 就是是哪一期的费用就归属到哪一期 那么存货的变动如果是属于出报表之前的就要调整 否则不调整
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
请问资产负债表日后事项,如果是在财务报告批准日之后才发生的重大事项,例如诉讼判决确认,也不会在做事项调整了吧?
答: 你好,同学。是的,不属于调整事项 了的
舒芮 追问
2019-12-31 11:27