你好 针对财务人员平时的量化指标 也就是形成报表让人们一目了然的指标 可供行政部考核的指标老师能举点例子吗

start 追问

2020-04-02 19:16

但是这个我们让行政部考核我们 还说形成报表格式

钟存老师 解答

2020-04-02 23:04

制度建设：按照年度计划完成财务管理制度的制订与修订，完成率100%  按计划完成财务管理制度的制订与修订工作，得满分；由于工作人员责任，每有一项计划未完成，扣×分
制度执行：税务部门、审计部门对年度财务账目审计违规项目为0  没有违规项目得满分；由于财务工作人员责任，每出现一次违规事件，扣×分
财务年度预算与执行：年度财务预算准确率达到××%以上  年度财务预算准确率达到××%以上，得满分；由于财务部门预算或执行责任，准确率每降×%，扣×分；准确率每增×%，加×分
税务缴纳：要求合理避税，在年度考核期内，各种税务上缴差错率为0  各种税务上缴差错率为0，得满分；由于财务人员责任，每出现一个差错，扣×分