送心意

陈诗晗老师

职称注册会计师,高级会计师

2020-04-08 11:24

首先,你每一月计提,总几个月合并
借 管理费用  2200
贷 应付职工薪酬   2200  这是计提的单位部分
然后交纳时
借 应付职工薪酬   2200
其他应收款  2200  这 是员工承担部分
贷 银行存款   4400
发工资时扣除
借 应付职工薪酬  工资  2200
贷 其他应收款  2200  这 是员工承担部分

王双 追问

2020-04-08 11:36

老师搞错了吧,11月到2月合计4个月单位部门和个人部分都是承担440元.因为他是12月入职所以11月单位和个人都是自己承担880元合计算下来员工要葱工资里面扣2200远合计银行付款3520元

陈诗晗老师 解答

2020-04-08 11:39

比如你单位给你交440,个人交440,你总的是不是交880,那单位 和 个人承担都是一样的金额。
你是觉得哪里有问题呢  为何你单位和个人承担的金额会不一样

王双 追问

2020-04-08 11:40

什么意思

陈诗晗老师 解答

2020-04-08 11:47

你这做账是每一个月做的
比如你  11月的时候
借 管理费用440
贷 应付职工薪酬 440 这是计提的单位部分
然后交纳时
借 应付职工薪酬440
其他应收款 440 这 是员工承担部分
贷 银行存款 880
发工资时扣除
借 应付职工薪酬 工资 440
贷 其他应收款440 这 是员工承担部分

如果是因为特殊 原因扣社保时按累计扣的
你也只是更改后面支付时的金额,前面 计每月正常处理。
最后 结果都是一致的。

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首先,你每一月计提,总几个月合并 借 管理费用 2200 贷 应付职工薪酬 2200 这是计提的单位部分 然后交纳时 借 应付职工薪酬 2200 其他应收款 2200 这 是员工承担部分 贷 银行存款 4400 发工资时扣除 借 应付职工薪酬 工资 2200 贷 其他应收款 2200 这 是员工承担部分
2020-04-08 11:24:52
那你发放工资的时候,扣除个人承担的这个金额就可以了
2020-04-08 10:43:33
你好,同学。 计提 借 管理费用 单位部分 贷 应付职工薪酬 交纳时 借 应付职工薪酬 单位部分 其他应收款 个人承担 贷 银行存款 发工资时 贷 应付职工薪酬 贷 其他应收款 个人承担
2020-04-08 10:20:39
你好 这个问下社保局最好,因为你如果转到新公司 到时原来公司是无法给你缴纳社保的。 你关系在新公司里面去了
2019-07-09 13:54:13
你好,可以补缴纳的 但是要以单位名义去补
2022-04-20 09:16:50
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