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追逐我的明天。
于2020-05-16 15:24 发布 760次浏览
玲老师
职称: 会计师
2020-05-16 15:25
公司交的那部分并入工资总额 的
追逐我的明天。 追问
2020-05-16 15:29
老师假设实际到手工资6000块,个人社保500,公司社保1000,代扣个税200,那借:管理费用6000+500+1000=7500 贷:应付职工薪酬-工资6000 应付职工薪酬-社保1500 对吗
玲老师 解答
2020-05-16 15:33
计提 时借管理费用(这个是应发工资的金额 包括公司和个人的个税 和社保金额 )
2020-05-16 15:59
老师这样对吗→借:管理费用6000+500+1000+200=7700 贷:应付职工薪酬-工资6000 应付职工薪酬-社保1500 应交税费-应交个税200
2020-05-16 16:08
不对,因为你上面说的是实际到手的工资是6000块,实际到手的是实发工资计提时是按应发工资计算的
2020-05-16 16:23
老师您的意思是社保个税计提的基础应该是应发工资,所以社保个税算出的具体金额不对是吗
2020-05-16 16:28
是的,如果你按照实发工资来计算社保,那是不对的,我发给你完整的分录看一下
1、计提工资、社保和公积金时:借:各种成本费用科目一工资 (应发工资金额)一社保( 公司负担)一公积金(公司负担)贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担)一公积金(公司负担)2、支付员工工资:借:应付职工薪酬-工资贷:银行存款,其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金( 个人负担)应交税费一应交个人所得税3、支付社保、公积金及个税:借:应付职工薪酬一社保(公司负担) 一公积金(公司负担)其他应付款一社保 (个人负担)一公积金(个人负担)应交税费一应交个人所得税贷:银行存款
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玲老师 | 官方答疑老师
职称:会计师
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