病假算法是什么样的？ 工龄两年以上三年以下，病假16天 ，工资10000，工资=10000-（10000×70%÷21.75）×16天，根据网上公布的两年以上病假70% ，通过这个得出16天病假工资（10000×70%÷21.75）×16 ，可是为什么要用10000减去16天的病假工资，这个公式算的是应得得还是应扣除的，是否合理

病假算法是什么样的？ 工龄两年以上三年以下，病假16天 ，工资10000，工资=10000-（10000×70%÷21.75）×16天，根据网上公布的两年以上病假70% ，通过这个得出16天病假工资（10000×70%÷21.75）×16 ，可是为什么要用10000减去16天的病假工资，这个公式算的是应得得还是应扣除的，是否合理

答： 您好，这16天内有多少天是工作日对，您21.75天是不包括节假日的

如何在工资表中用公式表达，如果有一次及以上请假或者迟到就扣除全勤奖

答： 你好 公式如图中所示 自己更改实际的单元格地址

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

有没有2019带专项附加扣除的公式的工资表

答： 你好。A1为已经减去专项扣除的计税工资 =MAX(A1*(A1/12>({0,3,12,25,35,55,80}*10^3))*({3,10,20,25,30,35,45}%)-{0,21,141,266,441,716,1516}*10)