公司的辞退福利，辞退补偿金怎么计算？

大大咧咧153 追问

2020-07-03 17:44

一个月工资是职工的工资还是公司的平均工资，又或者是职工的平均工资

吴少琴老师 解答

2020-07-03 17:45

这个员工的去年的平均工资

大大咧咧153 追问

2020-07-03 17:46

不足一年的部分，怎么计算？

吴少琴老师 解答

2020-07-03 17:47

经济补偿金的标准是每工作一年支付一个月工资的经济补偿。如果是6个月以内不满一年的，按一年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。

大大咧咧153 追问

2020-07-03 17:48

经济补偿金就是这个员工去年一年的平均工资，不满六个月的支付，半个月的平均工资

吴少琴老师 解答

2020-07-03 17:48

工资就是指的平均工资

大大咧咧153 追问

2020-07-03 17:49

一年是指1月1号至12月1号，还是指他辞职这个月往上推12个月的平均工资

吴少琴老师 解答

2020-07-03 17:50

按照辞退前12个月的平均工资计算

大大咧咧153 追问

2020-07-03 17:54

按辞退前12个月的平均工资计算经济补偿金，算出经济补偿金之后乘以年限。不足六个月的，按半个月的经济补偿金计算，六个月以上的，按一年的经济补偿金计算，他们的经济补偿金主体是一致的，对吗？不用说他当年的经济补偿金需要按当年的平均工资来计算，对吗？

吴少琴老师 解答

2020-07-03 17:54

不用说他当年的经济补偿金需要按当年的平均工资来计算，对吗？
是的