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粗心的身影
于2020-07-18 09:16 发布 939次浏览
bamboo老师
职称: 注册会计师,中级会计师,税务师
2020-07-18 09:28
您好 那应该供应商找发票到公司报销抵减自己的利润
粗心的身影 追问
2020-07-18 09:34
找费用发票?
bamboo老师 解答
2020-07-18 09:43
对的 找费用类发票报销入账
2020-07-18 10:02
好的。明白了
2020-07-18 10:04
恩呢 欢迎有疑问 继续提问
2020-07-18 10:57
老师,还有一个问题,就是4月的时候有一笔外购的产品,需要做进项转出,财务当初做分录的时候,做的是借管理费用-福利费,贷 进项税额转出。数额直接是那笔产品的税额。这样处理的话,相当于外购的产品还在库存里面,所以我在五月做了一笔相反的分录,借进项税额转出,贷管理费用-福利费。然后又做了一笔,应付职工薪酬-职工福利费,贷库存商品,贷进项税额转出。。。。现在想知道的是,我这里的分录借,要不要直接做管理费用-福利费。不知道这样做凭证对不对
2020-07-18 10:58
按照财务公司的做法,他们只是把要转出的税额部分放到管理费用去了。但是商品并没有处理。。那些赠送的商品还在库存里。这样应该是不行的吧老师
2020-07-18 11:00
赠送的商品您收到了专票?然后作为管理费用入账的?
2020-07-18 11:03
赠送给员工的我收到的事专票,当初按照库存商品直接入库了。按照正常销售的商品直接入库了。借库存商品A,借-进项税额B,贷应付账款。然后要转出的时候,直接做的那部分的税额,借管理费用,贷转出进项税额B
2020-07-18 11:04
那库存商品有没有给员工?
这样的做法,就是库存商品并没有减少,那部分的产品已经赠送掉了
那要把库存商品结转到福利费
2020-07-18 11:05
所以原先的分录做了一笔相反的后,我又做了一个借应付职工薪酬-职工福利费,贷库存商品,贷进项税额转出。但是觉得这里的借,职工福利费行不行
2020-07-18 11:06
还需要做一个借管理费用,贷应付职工薪酬-职工福利费吗
借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存商品贷:应交税费-应交增值税-进项税额转出
2020-07-18 11:09
嗯嗯,那我知道了,就是还要做一笔借管理费用,贷应付职工薪酬-职工福利费
2020-07-18 11:10
是的 要计提下福利费 不然应付职工薪酬科目不平
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bamboo老师 | 官方答疑老师
职称:注册会计师,中级会计师,税务师
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