- 送心意
笛老师
职称: 初级会计师
2020-07-19 21:29
残保金计算公式
城市:北京
安置比例:1.7%
政策税号:财税〔2017〕18号
残保金申报时间:2019-08-01 —— 2019-09-30
政策规则:按年征收
残保金计算方式:保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.7%-上年用人单位实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资
征收主体:地税部门
残疾人就业安置
必须条件:劳动合同(服务协议),工资薪金,本市按月足额缴纳各项社会保险,其它就业
最低工资:2020元
社保五险:1412.3元
公积金:不需要
成本合计:3532.30元
备注:按月申报个税
残保金申报审核
必须条件:残疾人就业登记表,社保缴纳权益记录,薪资发放银行证明,其它就业
审核时间:2018-08-01 ~ 2018-09-15
审核机关:残疾人联合会
备注:残疾人就业岗位说明书
残保金减免政策
企业自工商登记注册之日起3年内,且在职职工总数在30人以下(含30人)的小微企业,免征保障金,反之必须缴纳残保金。
残保金减免补贴政策
对符合条件且超过本单位职工总数1.7%比例安排残疾人就业的用人单位,每多安排1名残疾人就业,按照每人每年6000元的标准给予超比例安排残疾人就业奖励。
残保金惩罚
用人单位未按规定缴纳保障金,经主管税务机关催缴后仍未缴纳的,由财政部门按照《残疾人就业条例》等法律法规,进行处理处罚。
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息