我们是民营医院，现在存在这样一个问题：我们现在员工实际人数大越在70多左右，退休返聘有十几个人，实际买社保人数在16个左右，然后就是现在剩下大部分的都是没社保的人。因为医院经济实力也只是这样，不比县人民医院，每年买社保我们列的工资也不是真实的，全部把员工列出来医保肯定强制我们为员工买社保，列少了严重的会降低我们的成本，我们现在要列的一部分没有社保的人员在工资表里面，这部分的人数和金额有没有有没有什么规定，要达到多少比例必须购买社保或者说这些没购买社保的人数要达到多少比例是必须买的？

如何上社保，退社保，取消社保

答： 您好，去社保局用劳动合同备案，增加人员上社保。社保一样带上员工辞职报告或者公司辞退报告，合同办理退保

计提社保社保，缴纳社保的分录？

答： 你好 计提，借：管理费用等科目   ，       贷：应付职工薪酬—社保 缴纳，借：应付职工薪酬—社保 ，其他应收款（个人负担部分），  贷：银行存款

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

社会保险在社保网如何社保稽核的？

答： 同学你好 各地不一样的系统哦