若在9月份收到通知把之前5-9月份的养老和失业保险按下调后新的比例来缴纳，这样5-9月份期间多缴纳的部分（包含单位部分和个人部分）在10月份中可以用来冲减10月份的社保总额，那么这种情况我该怎么做账？由于下调的比例部分包含个人部分承担部分和单位承担部分，想问下10月份的账务处理怎么做？个人部分多缴纳的部分我要体现出来么？

5月10日发了4月份员工工资，5月20缴纳了4月份社保，但是支付员工工资时没有从工资里面扣除个人社保部分，公司走账户上代垫了个人社保，怎么做账务处理呀

答： 借应付职工薪酬企业负担的社保其他应收款个人负担的社保贷银行存款，下个月发工资的时候扣除就可以了。

您好，我们公司社保放在人力资源缴纳，怎么做账务处理

答： 你好 计提，借；管理费用等科目，贷；应付职工薪酬——社保 打款到人力资源公司，借；其他应收款——人力资源公司，贷；银行存款 缴纳，借；应付职工薪酬——社保，其他应收款（个人负担部分），贷；其他应收款——人力资源公司

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师你好，社保基数调整后，之前多缴纳的社保进入代转基金，需要怎么做账务处理，个人多交的部分怎么处理？

答： 借其他应收款 贷应付职工薪酬 再缴纳时冲减其他应收款