当月发放上个月工资,能当月计提发放吗 做分录的时候应付工资是实际扣除五险一金发放的还是含五险一金的 如果是实际扣除五险一金发放的怎么怎么做分录 含五险一金的怎么做分录
甜甜的发夹
于2021-06-15 12:23 发布 1354次浏览
- 送心意
maize老师
职称: 初级会计师,中级会计师
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你好这个不能,这个是包括个人社保和个人公积金
2021-06-15 12:27:41
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你好,你一年里面如果没有报过年终奖,工资可以和年终奖分开申报,年终奖在金三期全年一次性收入哪里
2018-12-14 11:41:28
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你好不应该扣除的,应该计提在里面,然后发工资的时候借应付职工薪酬,工资贷,其他应收款个人负担的餐饮。
2021-09-03 09:11:17
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借:其他应收款20000,贷:银行存款20000
从工资扣扣时,
借:应付职工薪酬3000
贷:其他应收款3000
2022-03-04 16:36:03
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你好,是这样的。(一)个人负担部分
每月发放工资时扣除(按个人交纳比例,从中扣除)
借:应付工资
贷:其他应付款--社会保障金(代扣职工应交纳的部分)
贷:现金(实际发放的金额)
(二)企业负担部分
每月提取时
借:管理费用--劳动保险费
贷:其他应付款--社会保障金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)
(三)交纳时
借:其他应付款--社会保障金 (单位 %2B 代扣个人应缴的金额)
贷:银行存款(总交纳的金额)
2021-11-24 09:41:31
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