老师，公司为员工购买的人身意外保险做账时可以计入管理费-福利费中？然后汇算清缴按14%的限额扣除，可以？

福利费做在管理费用汇算清缴是怎么做

答： 福利费做在管理费用汇算清缴的步骤主要包括对福利费用情况的清算、确定还款金额、履行还款义务，以及核销、编制管理费用汇算清缴凭证等几个步骤。首先，根据本期汇算清缴时间，整理上期未汇算的福利费用，进行上账核算。然后，根据企业福利费用的支付情况，整理该企业福利费用的实际支出金额，确定还款金额，编制福利费管理费用汇算清缴凭证。接着，履行还款义务，严格按照福利费支付要求进行支付，并准确记录费用情况。最后，在汇算清缴后，核销相应的管理费用发票，完成福利费用汇算清缴。 拓展知识：福利费用汇算清缴是一项重要的会计工作，必须全面考虑新旧政策、企业实际情况，加强管理，切实缩减福利费用，提高质量，使汇算清缴更有效。

老师，公司为员工购买的人身意外保险做账时可以计入管理费-福利费中？然后汇算清缴按14%的限额扣除，可以？

答： 您好，公司为员工购买的人身意外险一般都不得税前扣除。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

福利费可以直接计入管理费用福利费不过应付职工薪酬么？管理费用下的福利费汇算清缴时候会按工资的14调么？

答： 您好 借：管理费用——福利费 贷：应付职工薪酬——福利费 福利费应该通过应付职工薪酬科目走账 管理费用下的福利费汇算清缴时候会按工资总额的14%计算扣除