送心意

吴月柳

职称会计师,精通全盘账务处理,金碟与用友软件操作

2016-12-14 13:26

这些材料都是全部用在体育场上的,要用多少就买来了多少,看着发票我不知道进哪个科目了?

兮mm。 追问

2016-12-14 13:29

借:工程施工-合同成本-材料费   贷:其他应付款-法人      这样可以么? 钱都是老板垫的

吴月柳 解答

2016-12-14 13:20

你好,常用的计入原材料,不常用的可以计入周转材料-低值易耗品

吴月柳 解答

2016-12-14 13:28

要不你直接计入成本不用做进原材料。

吴月柳 解答

2016-12-14 13:30

外账上最好先做借老板款,再做支出,借:现金  贷:其他应付款 ,然后再做支出的比较好

上传图片  
相关问题讨论
这些材料都是全部用在体育场上的,要用多少就买来了多少,看着发票我不知道进哪个科目了?
2016-12-14 13:26:46
那你一块儿给他开加工费就行,加工费里加上喷粉的。
2019-12-25 15:32:14
您好,绿网,扬尘检测器这些是低值易耗品,木胶板,五金材料是材料费 1.大型机械设备进出场及安拆费:是指机械整体或分体自停放场地运至施工现场或由一个施工地点运至另一个施工地点,所发生的机械进出场运输及转移费用及机械在施工现场进行安装、拆卸所需的人工费、材料费、机械费、试运转费和安装所需的辅助设施的费用。 2.混凝土、钢筋混凝土模板及支架费:是指混凝土施工过程中需要的各种钢模板、木模板、支架等的支、拆、运输费用及模板、支架的摊销(或租赁)费用。 3.脚手架费:是指施工需要的各种脚手架搭、拆、运输费用及脚手架的摊销(或租赁)费用。 4.施工排水、降水费:是指为确保工程在正常条件下施工,采取各种排水、降水措施所发生的各种费用。 5.其它施工技术措施费:是指根据各专业、地区工程特点补充的技术措施费项目。 1.环境保护费:是指施工现场为达到环保部门要求所需要的各项费用。 环境保护费=(分部分项工程量清单.定额人工费+单价措施项目清单.定额人工费)X环境保护费费率 环境保护费费率=本项费用年度平均支出÷(全年建安产值X直接工程费占总造价比例) 2. 文明施工费:是指施工现场文明施工所需要的各项费用。 文明施工费=(分部分项工程量清单.定额人工费+单价措施项目清单.定额人工费)X文明施工费费率 文明施工费费率=本项费用年度平均支出÷(全年建安产值X直接工程费占总造价比例) 3.安全施工费:是指施工现场安全施工所需要的各项费用。 安全施工费=(分部分项工程量清单.定额人工费+单价措施项目清单.定额人工费)X安全施工费费率 安全施工费费率=本项费用年度平均支出÷(全年建安产值X直接工程费占总造价比例) 4.临时设施费:是指施工企业为进行建筑工程施工所必须搭设的生活和生产用的临时建筑物、构筑物和其他临时设施费用等。 临时设施包括:临时宿舍、文化福利及公用事业房屋与构筑物,仓库、办公室、加工厂以及规定范围内道路、水、电、管线等临时设施和小型临时设施。 临时设施费用包括:临时设施的搭设、维修、拆除费或摊销费。 临时设施费=(分部分项工程量清单.定额人工费+单价措施项目清单.定额人工费)X临时设施费费率 5.夜间施工费:是指因夜间施工所发生的夜班补助费、夜间施工降效、夜间施工照明设备摊销及照明用电等费用。 夜间施工费=(分部分项工程量清单.定额人工费+单价措施项目清单.定额人工费)X夜间施工费费率 6.缩短工期增加费:是指因缩短工期要求发生的施工增加费,包括夜间施工增加费、周转材料加大投入量所增加的费用等。 7.二次搬运费:是指因施工场地狭小等特殊情况而发生的二次搬运费用。 8.已完工程及设备保护费:是指竣工验收前,对已完工程及设备进行保护所需费用。 9.其他施工组织措施费:是指根据各专业、地区工程特点补充的施工组织措施费项目
2019-09-02 15:46:25
建筑服务可以吗
2020-03-29 12:24:58
可以写一批,但是后面需要有明细清单。
2018-08-17 09:08:14
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
  • 请问老师,公司购买手机给办公使用的话,比如这个手

    你好单价单价3000以上,或者2000以上就可以做固定资产了,需要集体折旧

  • 领取失业金需要哪些材料,浙江这边的?

    同学,你好 浙江失业保险金领取条件 申领失业保险金的失业人员,需同时具备以下条件: 1、用人单位和本人已按规定履行缴费义务满一年的; 2、非本人意愿中断就业的; 3、已经进行失业登记,并有求职要求的。 注:申请了失业保险金即默认同步申请了失业登记,不一定要先办理失业登记。 “非因本人意愿中断就业”包括下列情形: 1、劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同; 2、用人单位因生产经营发生严重困难、客观条件发生重大变化等原因解除劳动合同; 3、用人单位因劳动者违纪、违反规章制度等原因,或虽无过错但不能胜任工作而解除劳动合同; 4、单位提出双方协商一致解除劳动合同; 5、因用人单位欠薪欠保等违法行为导致劳动者主动解除劳动合同; 6、法律、法规、规章规定的其他情形。 浙江失业保险金领取标准 失业人员每月领取失业保险金的标准为所在地最低工资的90%。

  • 公允价值变动损益不结转掉吗?

    同学,你好 不需要每月结转,只有处理资产时结转. 

  • 1、公司借给个人(不是股东)3000万,2年一直没有还,会

    你好,这个要看税务局怎么认定 如果认定为偶然所得就要交个税。 这个要看当时的债权是怎么样分配的。

  • 老师,抵扣了的专票,要作废。我怎么处理啊?

    您好,对方开红字信息表,您们再开负数发票

举报
取消
确定
请完成实名认证

应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

取消
确定
加载中...