送心意

Helen老师

职称注册会计师,高级会计师

2021-09-30 15:00

同学好
临时工费用是需要进应付职工薪酬科目核算的
企业、事业单位、机关和其他社会组织按全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费或者建设筹备金。

这里的全部职工,包括正式职工和非正式职工,也就是说,临时工也算在内,至于劳务派遣的算不算,视单位跟该人员签订的劳动合同而定。

xijunkokhjhk 追问

2021-09-30 15:10

那我们这之前会计做账就很奇怪了,劳务派遣的也通过应付职工薪酬核算了,后面缴经费时没有算进去,应付职工薪酬这个科目总计跟公费经费之间没有绝对的勾稽关系吗,没有要求一定按做账上面的应付职工薪酬总计乘与2%计算工会经费是吗

Helen老师 解答

2021-09-30 15:14

工会经费只是给出计算方法按照工资总额的2%计提缴纳,应该会应付职工薪酬总额

上传图片  
相关问题讨论
同学好 临时工费用是需要进应付职工薪酬科目核算的 企业、事业单位、机关和其他社会组织按全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费或者建设筹备金。 这里的全部职工,包括正式职工和非正式职工,也就是说,临时工也算在内,至于劳务派遣的算不算,视单位跟该人员签订的劳动合同而定。
2021-09-30 15:00:57
你好,这个是需要包含在里面的。
2023-04-04 16:13:20
你好,可以的
2017-06-01 10:33:58
您好,这个是不需要的
2020-03-03 20:53:14
劳务人员的工资可不经过应付职工薪酬过度
2019-06-06 13:54:19
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...