如果工资是4000，公司按照最低标准3563来缴纳社保，但是做工资单的时候是4000，这样做有什么问题吗？以后来查账的时候会不会有问题？还是说如果是按照最低标准来缴纳社保的话，工资必须做到3563以下呢？

如果工资是4000，公司按照最低标准3563来缴纳社保，但是做工资单的时候是4000，这样做有什么问题吗？以后来查账的时候会不会有问题？还是说如果是按照最低标准来缴纳社保的话，工资必须做到3563以下呢？

答： 您好，思维好乱。工资是4000，按最低工资标准来交社保，应该按扣了社保来入账，怎么又还有工资单4000元的事呢？社保按规定交了就可以了，跟工资没什么关系。

工资的统筹规划，北京社保缴纳最低标准？

答： 您好，这最低基数，最好问下当地的12333

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

按当月入职的工资来缴纳社保，难道工资10000元也是按10000元的标准来填吗？

答： 你好，是的，工资是多少就是多少