老师你好，我公司是劳务派遣公司，我们应交的营业税计税依据是收入-成本（派遣人员工资+社保）吧，那公司内部的人员工资比如管理费用的可以计入可以减去的成本里吗？？？

劳务派遣合同印花税计税依据

答： 劳务派遣合同印花税是一种政府征收的税收，根据《中华人民共和国印花税法》的规定，在企业之间劳务派遣合同上应用印花税，即乙方向甲方提供劳务派遣服务，甲方必须缴纳印花税。计税依据是根据企业之间的实际劳务派遣合同数额，及其开具的发票等文件内容进行计算，并确认扣除适用的减免税政策后，按照法定税率缴纳印花税。 拓展知识：印花税各地实施税率不同，例如，根据国家税务总局2018年最新通知，上海市计税依据印花税税率为0.05%；而深圳市为0.1%，大连市为0.08%。

老师你好，我公司是劳务派遣公司，我们应交的营业税计税依据是收入-成本（派遣人员工资+社保）吧，那公司内部的人员工资比如管理费用的可以计入可以减去的成本里吗？？？

答： 根据《财政部、国家税务总局关于营业税若干政策问题的通知》（财税[2003]16号）规定，劳务公司接受用工单位的委托，为其安排劳动力，凡用工单位将其应支付给劳动力的工资和为劳动力上交的社会保险、住房公积金等，统一交给劳务公司代为发放或者办理的，以劳务公司从用工单位收取的全部价款减去代收转付给劳动力工资和劳动力办理保险后的余额为计征营业税的营业额。你公司内部的管理费用不可以计入，这部分所得税可以税前扣除的

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师 我们劳务派遣的开差额专票，总额是100000，备注栏的扣除额是99000，税额是50，那我们报企税的话，计税依据是哪个呢？

答： 你好！按全额填写，上边有差额征税单独递减的表