公司在员工休产假期间照常发放工资和买社保，所以收到生育津贴是公司的不用给个人，该怎么做账

老师你好！请问公司社保按最低基数购买，实际发放工资大于社保基数，请问这怎么做账合理合法？

答： 合法不起来，看你们那边社保查的严不严，严需要调按工资交，

老师，就是帮员工购买社保我们是入职一个月后买的，但是我这边算工资会提前扣出来，到发放工资的时候社保我是应该按社保的扣款做账，还是按我工资的做呢？

答： 你好，按照社保扣款的做账，因为下个月扣出来的是要支付的。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

上个月银行扣社保时扣款是328.13元，实际发放工资时扣款是334元。然后这个月人事把多扣的款放在了其他补贴中发放给员工了，那在做账的时候该怎么做呢？

答： 这个多收的钱，计入营业外收入，至于多发放了，按发放的表再进行账务处理