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月工资五千，十月31天，其中三天为法定节假日，四天为公休，请假五天，实际出勤19天，公司用5000除以24再乘以我请假的天数，这样算工资合法吗？
执着的万宝路
于2021-12-02 18:41 发布 1391次浏览
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悠然老师01
职称： 高级会计师,税务师,资产评估师,注册会计师
2021-12-02 18:47
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