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送心意

悠然老师01

职称： 高级会计师,税务师,资产评估师,注册会计师

2022-01-02 15:50

学员你好，你的问题不完整，老师没办法判断能不能帮你解决

又又 追问

2022-01-02 16:02

某企业采用先进先出法计算发出材料的成本。2021年3月1日结存A材料200吨，每吨实际成本为400元;
4月4日和5月17日分别购进A材料300吨和400吨，每顿实际成本分别为350元和420元;4月10日和5月27日分别发出200吨A材料。A材料5月末账面余额为()元。
A.(30000)        B.(25601)
C.(178000)       C(168000)

悠然老师01 解答

2022-01-02 16:30

先出原来结存的200吨，然后出4.4的200吨

悠然老师01 解答

2022-01-02 16:32

100*350+400*420=203000
你这里的答案不对

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相关问题讨论
这里需要你熟悉一些公式，你可以跟着课件上的步骤来做，如果有什么问题，可以及时提出来。
2023-03-25 19:25:25
学员你好，你的问题不完整，老师没办法判断能不能帮你解决
2022-01-02 15:50:16
同学，你好 你是要算增值税吗？
2023-11-12 13:55:17
你好，是委托加工环节的消费税？ 
2023-12-20 16:45:31
 残疾人就业保障金征收规定 1、残疾人就业比例：不得低于本单位在职职工总数的1.5%~1.7%，具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。 2、缴纳残保金原因：用人单位安排残疾人就业人数未达到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳保障金。 3、残疾人就业规定：用人单位安排1名持有《中华人民共和国残疾人证》（1至2级）或《中华人民共和国残疾军人证》（1至3级）的人员就业的，按照安排2名残疾人就业计算。 4、缴纳残保金标准：保障金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数×所在地规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资。 【参考法规】：残疾人就业保障金征收使用管理办法 【说明】 ①单位年底实际在职职工人数包括单位固定工、合同工、临时工(6个月以上)，与计税工资人数一致。 ②在岗残疾职工人数是指经残联劳动服务机构确认的残疾人数。 ③上年用人单位在职职工年平均工资，按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。 ④职工工资总额为应发工资，包括工资、奖金、津贴及五险、一金。
2023-08-11 14:29:59
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