老师早上好,我想问一下这个讲课的老师是不是讲错了呀?最后是劳动合同变更无效,人民法院不予支持。但是老师举例是张三合同约定每月是5000元,口头变更是7000元,实际履行了3个月并且没有违反法律。新老板也要安7000元??应该是在违反法律的情况下安5000元吧??
小冉
于2022-01-28 07:12 发布 416次浏览

- 送心意
徐悦
职称: 注册会计师,中级会计师,初级会计师,税务师
2022-01-28 07:16
你好,老师没有讲错,口头变更并且持续超过1个月,也没有违反法律,要按照口头变更。
相关问题讨论

你好,老师没有讲错,口头变更并且持续超过1个月,也没有违反法律,要按照口头变更。
2022-01-28 07:16:04

你好,如果违反法律,那就要按5000元
2022-01-28 07:25:39

同学你好,这句话是对的;
2021-05-13 09:19:22

你好,同学。你这是属于劳务合同的相关,可劳动仲裁
2021-01-18 19:15:58

可以这样操作的。只是新系统会扫描到其有两处工资薪金所得。
2018-08-13 13:55:54
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