还有单位有帮人代缴社保，就是实际不是本单位职工，那这样要不要也给这几个人造点工资进去？要是造工资进去，那就会涉及实际发放，可是又不实际发放工资（之前有说用现金发放，问题是正常员工工资都是银行转的，唯独这几个人长期现金发放，会不会起疑点）

还有单位有帮人代缴社保，就是实际不是本单位职工，那这样要不要也给这几个人造点工资进去？要是造工资进去，那就会涉及实际发放，可是又不实际发放工资（之前有说用现金发放，问题是正常员工工资都是银行转的，唯独这几个人长期现金发放，会不会起疑点）

答： 我们老板分别在名下两家单位拿工资，但是我们个税是分开报的，有什么关系？

老师好，请问公司员工的工资过去是以现金的方式发放的，目前想走对公帐户发放，由于公司的社保员工是一部分交了一部分没有交，（我们公司的员工年龄都偏大，所以不想交社保），这种情况下对公帐户发放工资有多大的风险。

答： 您好 如果当地社保查的不严的话 没有什么风险 只要您据实申报个人所得税

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

社保扣款有零头，导致发放工资也有零头，假如用现金发放那么很少去发放几毛几分的，这个零头做现金折扣抹掉可以吗？

答： 您好，可以做零头通过营业外这个科目抹掉