在本单位工作满10年，距离退休不满5年，是什么呀？忘记了

在本单位工作满10年，距离退休不满5年，是什么呀？忘记了

答： 您好:除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同： 　　 （一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的； 　　 （二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的。 连续工作满15年，离退休不足5年的，是用人单位不能解除劳动合同

老师应该订无固定期限的情形是：在本单位连续工作满15年，退休年龄不足5年的，或是连续工作10年，距离退休不满10年的，是这样吗

答： 您好:除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同： 　　 （一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的； 　　 （二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的。 连续工作满15年，离退休不足5年的，是用人单位不能解除劳动合同

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

不应该是在本单位连续满15年距法定退休年龄不足5年嘛

答： 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（五）本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；”