老师，公司是去年8月份成立的，8、9、10三个月的工资社保等费用都是归集在“长期待摊费用”中，11月有收入，把长摊费结转到管理费用-开办费中，11、12月的工资是就计入管理费用-工资里了。现在汇算清缴的职工薪金支出“账载金额”应该填“长期待摊费用-工资 管理费用-工资”的合计数，还是只填11、12月份的\'管理费用-工资\'这个数？

管理费用——开办费，我没有转到长期待摊费用，在汇算清缴时候怎么填列？

答： 如果你要一次扣除，在其他里面填列

汇算清缴 长期待摊费用-开办费已经转入管理费用-开办费在哪张表上填列，如何填列

答： 您好，您是怎么转的呢？是一次性转过去了吗？如果一次性转的，你没必要填资产折旧摊销表的正常的话，如果说您没有需要什么调整的，也不需要填那个表的。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

请吴老师接手!!吴老师 会计师25分钟前你好，在汇算清缴时调，账务是不用处理的。你的筹建期间的长期待摊费用在发生第一笔收入时就要一次性摊销到管理费用-开办费了，当然是调一次就完了。 筹建期的长期待摊费用可以一次性入管理费么？不是应该最低3年摊销么

答： 《企业会计制度》(财会[2000]25号)第五十条规定，除购建固定资产以外，所有筹建期间所发生的费用，先在长期待摊费用中归集，待企业开始生产经营当月起一次计入开始生产经营当月的损益。