送心意

李霞老师

职称中级会计师

2022-07-21 10:27

你好,首先第二个问题,如果说你是给特殊人员买的意外险,你直接正常做入费用就可以全额扣除的,但是如果说你是一般的员工的意外险,你是要必须计入福利费的,不能全额扣除的。

李霞老师 解答

2022-07-21 10:28

第一个问题,你的餐费计入会议费的话,那你得和你会议发生的地点是同一个单位给你出具的票据,而且有对应的协议或合同。

实操学堂 追问

2022-07-21 10:33

若会议只在本单位,餐费注意什么?

李霞老师 解答

2022-07-21 10:36

在本单位的话,你可以让这个餐饮公司或者是这个饭店给你开发票的时候,在备注上写上送到哪一个公司。

实操学堂 追问

2022-07-21 10:40

定额发票老师

李霞老师 解答

2022-07-21 10:50

你好,那你这个证明力不太强,但是金额少的话,你进入飞机费还可以。

李霞老师 解答

2022-07-21 10:50

您计入会议费还是可以的。打错了两个字儿。

实操学堂 追问

2022-07-21 11:08

直接入办公费的餐费需注意什么?有没有特殊要求或扣除标准?

李霞老师 解答

2022-07-21 11:13

你好,餐费你是不能直接入办公费的,这样说不通的。

实操学堂 追问

2022-07-21 11:16

也就是说最通常的做法是入福利费,通过应付职工薪酬过一下?

李霞老师 解答

2022-07-21 11:21

你好,对,你最后说的一句话是正确的。

实操学堂 追问

2022-07-21 11:32

之前的财务总监未通过应付职工薪酬过福利费,且要求我同样操作

李霞老师 解答

2022-07-21 11:35

你好,我在实操中也看到有好多这样做的,你最好是通过应付职工薪酬。

实操学堂 追问

2022-07-21 11:39

说是根据上述条款可以不通过应付职工薪酬

李霞老师 解答

2022-07-21 11:39

你好,这些话也不是说你不通过应付职工薪酬。

实操学堂 追问

2022-07-21 11:55

现在的财务总监是兼职的,本身是大型国企财务处长,有什么具体规定要求必须通过应付职工薪酬没?

李霞老师 解答

2022-07-21 12:04

同学,你看一下这个图片上的内容是根据新企业会计准则。

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